Dürfen wir uns bei Dir bewerben?
Unser Unternehmen umfasst drei Pflegeeinrichtungen mit insgesamt 389 Plätzen, einen häuslichen Pflegedienst, zwei Tagespflegen und 230 Mietwohnungen (betreutes Wohnen). Die Pflege sowie die Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner ist uns eine Herzensangelegenheit. Die bestmögliche Versorgung ist aber nur als Teamleistung realisierbar und zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich...
.....sei dabei.....bewirb dich jetzt !
Das war vielleicht etwas kurz, daher nachfolgend einige Argumente warum es sich lohnt zum ASO-Team zu gehören und weil Bilder mehr als Worte sagen, kann über den nachfolgenden Link ein Video zum Thema Karrieremöglichkeiten für Pflegekräfte und kurze Vorstellung der ASO gGmbH aufgerufen werden:
Karrieremöglichkeiten für Pflegekräfte
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind uns wichtig, deshalb bieten wir
- eine Work-Life-Balance
- eine tarifgerechte Entlohung
- ein sicheres Arbeitsverhältnis als 100%-Tochtergesellschaft der Stadt Oberhausen
- e-Bike-Leasing für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- eine attraktive Prämie, wenn Mitarbeiter neue Mitarbeiter werben
- 25 % Zuschuss zu dem neuen 49 Euro-Ticket
- die kostenlose Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm mit teilweise hohen Preisnachlässen bei namhaften Firmen
- eine Ideenbörse
- eine gute Zusatzversorgung im Alter
- Fort- und Weiterbildungen über die Software Pflegecampus
- modernes Arbeiten mit Tablets und Smartphones in der Pflege
- ein gutes Betriebsklima
- flexible Dienstplanung, die deine Wünsche berücksichtigt
Ob Berufserfahrene oder Berufs(wieder)einsteiger – wir freuen uns auf jede Bewerbung !
Um die Hürde für eine Bewerbung möglichst gering zu halten, bieten wir dir über den nachfolgenden Button die Möglichkeit einer Blitzbewerbung an. Nur vier Angaben reichen aus: Vorname, Nachname, E-Mail-Adresse und Beruf - fertig !
Natürlich freuen wir uns auch über weitere Angaben, wie Qualifikation oder weitere Dokumente, die hochgeladen werden; dies wird aber nicht erwartet und ist daher auch keine Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung. In einer persönlichen Rücksprache können wir offene Fragen besprechen. Wir melden uns so kurzfristig wie möglich.
Alle offenen Stellenangebote im Überblick:
Unser kommunales Unternehmen ist in Oberhausen der größte Anbieter pflegerischer Dienstleistungen. Neben drei stationären Einrichtungen mit 389 Pflegeplätzen betreiben wir zwei Tagespflegezentren, einen häuslichen Pflegedienst sowie rund 230 betreute Seniorenwohnungen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächst möglichem Zeitpunkt eine/n
Wohnbereichsassistenz (w/m/d)
Kommen Sie in unser Team!
Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören u.a.:
- Vorbereitung und Nachbereitung der Mahlzeiten für die Bewohner*innen unter der Beachtung der aktuellen Hygienerichtlinien
- Die Zimmerpflege bei den Bewohner*innen
- Die Bewohnerwäsche verteilen
- Bestellungen
- Kontrolle der Kühlschranktemperaturen
Ihr Profil:
- Im besten Fall haben Sie eine Ausbildung im Bereich der Hauswirtschaft
- Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
- Wertschätzende Kommunikation, Empathie
- Sie sind teamfähig, verlässlich und übernehmen gerne Verantwortung
Sie erwartet:
- Verschiedene Arbeitszeitmodelle, individuell auf Sie zugeschnitten (max. 19,75h pro Woche)
- Eine umfassende Einarbeitung
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Verlässliche, individuelle Dienstplanung
- Tarifliche Bezahlung und alle sonstigen Tarifleistungen gem. TVöD
Sie möchten uns kennenlernen? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:
ASO gGmbH
Geschäftsführung
Elly-Heuss-Knapp-Straße 3
46145 Oberhausen
oder nutzen Sie gern auch die Möglichkeit der Online-Bewerbung:
Jetzt online bewerben
Unser kommunales Unternehmen ist in Oberhausen der größte Anbieter pflegerischer Dienstleistungen. Neben drei stationären Einrichtungen mit 389 Pflegeplätzen betreiben wir zwei Tagespflegezentren, einen häuslichen Pflegedienst sowie rund 230 betreute Seniorenwohnungen und verfügen über eine eigene Küche.
Zur Verstärkung unseres hauseigenen Küchenteams suchen wir zum nächst möglichen Termin für 12 Stunden pro Woche eine/n
Mitarbeiter/in für die Küche (w/m/d)
Vorausgesetzt werden Flexibilität in Bezug auf die Dienstzeiten. Wünschenswert wäre eine Wohnortnähe von max. 30 Minuten zu unseren Einrichtungen.
Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.:
- Reinigung und Pflege der Arbeitsbereiche und der Gerätschaften
- Reinigung der Bain Maries (Wasserbad) und Wärmewagen etc.
Was wir von Ihnen erwarten:
- Hygiene, Präzision, Verlässlichkeit und Sorgfalt
- Sozialkompetenz und Teamarbeit
- Gepflegtes Äußeres und gute Umgangsformen
Wir bieten Ihnen:
- ein sicheres Arbeitsverhältnis bei einer 100% Tochtergesellschaft der Stadt Oberhausen
- professionelle Einarbeitung
- Zusätzliche und attraktive betriebliche Altersversorgung und viele weitere Vorteile (siehe oben im Karriereportal)
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.08.2023 an die:
ASO Alteneinrichtungen der Stadt Oberhausen gGmbH
Geschäftsführung
Elly-Heuss-Knapp-Str. 3
46145 Oberhausen
oder nutzen Sie gern auch die Möglichkeit der Online-Bewerbung:
Jetzt online bewerben
Auskunft zu der ausgeschriebenen Stelle erhalten Sie gerne bei der Küchenleitung, Herrn Tobias Spicker unter 0208 9997-294.
Wir sind die Alteneinrichtungen der Stadt Oberhausen mit drei Dauerpflegeeinrichtungen – Haus Bronkhorstfeld, Louise-Schroeder-Heim und der Seniorenresidenz am OLGA-Park – und bieten als größter Pflegeanbieter in der Stadt ein breites Pflegeangebot für 389 BürgerInnen an. Neben der stationären Pflege betreiben wir zusätzlich zwei Tagespflegen und einen Ambulanten Pflegedienst sowie über 230 altengerechte Wohnungen mit einem bedarfsorientierten Betreuungskonzept.
Sie möchten gerne den Berufseinstieg in die Pflege schaffen und dafür die nötigen Qualifikationen erwerben? Dann ist die einjährige Ausbildung zur Pflegefachassistenz genau das Richtige für Sie.
Die Ausbildung dauert 12 Monate und ist in 700 Stunden Theorie sowie 950 Stunden Fachpraxis gegliedert.
Kommen Sie in unser Team!
Zugangsvoraussetzungen:
- Hauptschulabschluss nach Klasse 9 oder gleichwertige Schulbildung oder abgeschlossene Berufsausbildung
- persönliche und gesundheitliche Eignung
Bei uns erwartet Sie:
- eine qualitativ hochwertige und abwechslungsreiche Ausbildung
- ein Angebot von verschiedenen Veranstaltungen für und mit Auszubildenden
- Zugang zu internen Fortbildungsveranstaltungen und Lernzirkeln ein 1-jähriger Ausbildungsvertrag mit frühzeitiger Option auf unbefristete Übernahme
- Tarifliche Bezahlung und alle sonstigen Tarifleistungen gem. TVöD (VKA)
Sie sind interessiert? Dann kontaktieren Sie unsere Ausbildungskoordinatorin unter Telefon 0208 / 9997-704, um Einzelheiten zum Ausbildungsstart, zur Struktur und der Vergütung zu erhalten oder bewerben sich direkt online über
oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an
ASO Alteneinrichtungen der Stadt Oberhausen gGmbH
Ausbildungskoordinatorin Anna Chrobok
Siepenstraße 30
46119 Oberhausen
Für unsere stationäre Einrichtung Louise-Schroeder-Heim - Haus 2 - mit insgesamt 150 Plätzen verteilt auf 3 Wohnbereiche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wohnbereichsleitung in Voll- oder Teilzeit (30 Std/Wo).
Das traditionelle Louise-Schroeder-Heim ist mit insgesamt 230 Plätzen die größte Einrichtung im Unternehmen. Daneben betreibt die ASO gGmbH noch die Einrichtungen Haus Bronkhorstfeld und Seniorenresidenz am Olga-Park, sowie zwei Tagespflegen und den Häuslichen Pflegedienst im Elly-Heuss-Knapp-Quartier.
Kommen Sie in unser Leitungsteam!
Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören u.a. neben der Sicherung der Lebenszufriedenheit unserer BewohnerInnen die Mitgestaltung eines modernen, praxisnahen Pflegekonzeptes, die Sicherung des Qualitätsmanagements sowie die Mitgestaltung der Ausbildung und Anleitung. Im Rahmen Ihrer Personalverantwortung obliegen Ihnen u.a. die Einsatz- und Urlaubsplanung, Erstellung eines prospektiven Fortbildungsplanes sowie die Durchführung und Teilnahme an Dienst- bzw. Teambesprechungen auf verschiedenen Ebenen.
Ihr Profil:
- Im besten Fall haben Sie eine anerkannte Weiterbildung als Wohnbereichsleitung oder sind bereit, diese zu absolvieren
- Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
- Freude und Motivation, ein Team zu leiten und Veränderungsprozesse zu steuern
- Wertschätzende Kommunikation, Empathie
- Pflegen einen kooperativen Führungsstil
- Sie sind verlässlich und übernehmen gerne Verantwortung, sind sich Ihrer Position als Leitung bewusst und besitzen Innovationskraft und Kreativität
Sie erwartet:
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Dienstvertrag
- Eine Einführung in den Wohnbereich durch die Pflegedienstleitung
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. jährliche Klausurtagung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, um der Leitungsaufgabe gerecht zu werden
- Tarifliche Bezahlung und alle sonstigen Tarifleistungen gem. TVöD
Für weitere Informationen steht Ihnen gerne unsere Pflegedienstleitung Frau Agata Pluta unter der Telefonnummer
Sie möchten uns kennenlernen? Dann nutzen Sie unser Onlineportal oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an
ASO Alteneinrichtungen der Stadt Oberhausen
Geschäftsführung
Elly-Heuss-Knapp-Straße 3
46145 Oberhausen
Ausbildungsbeginn: August und Oktober 2023
Wir sind die Alteneinrichtungen der Stadt Oberhausen mit drei Dauerpflegeeinrichtungen – Haus Bronkhorstfeld, Louise-Schroeder-Heim und die Seniorenresidenz am OLGA-Park – und bieten als größter Pflegeanbieter in der Stadt ein breites Pflegeangebot für 389 BürgerInnen an. Neben der stationären Pflege betreiben wir zusätzlich zwei Tagespflegen und einen Ambulanten Pflegedienst sowie über 200 altengerechte Wohnungen mit einem bedarfsorientierten Betreuungskonzept.
Sie möchten ...
- Verantwortung für Pflegehandlungen, Konzepte und medizinische Behandlungspflegen übernehmen
- für ältere Menschen den Alltag pflegeadaptiert planen und gestalten
- hinsichtlich der verschiedenen Hilfsangebote Betroffene und Angehörige beraten
- verschiedene Einsatzorte kennenlernen und frühzeitig Karrieremöglichkeiten kennenlernen
Bei uns erwartet Sie ...
- eine qualitativ hochwertige und abwechslungsreiche Ausbildung
- Begleitung der praktischen Ausbildung durch qualifizierte Praxisanleiterlnnen
- ein Angebot von verschiedenen Veranstaltungen für und mit Auszubildenden
- Zugang zu internen Fortbildungsveranstaltungen und Lernzirkeln
- eine Bezahlung nach dem TVAÖD für Auszubildende in der Pflege
- ein 3-jähriger Ausbildungsvertrag mit frühzeitiger Option auf unbefristete Übernahme
Sie möchten uns kennenlernen? Dann kontaktieren Sie unsere Ausbildungskoordinatorin oder senden Ihre Bewerbungsunterlagen an die nachfolgende Adresse. Natürlich können Sie Ihre Bewerbung auch ganz einfach über unser Online-Bewerbunsgportal einreichen. Klicken Sie dazu bitte auf den Link "Jetzt online bewerben".
Anna Chrobok
Ausbildungskoordinatorin
ASO Alteneinrichtungen der Stadt Oberhausen gGmbH
Siepenstraße 30
46119 Oberhausen
Telefon
anna.chrobok____________@aso-ggmbh.de
Für unsere stationären Einrichtungen – Louise-Schroeder-Heim mit 2 Häusern, Haus Bronkhorstfeld und die Seniorenresidenz am OLGA-Park – welche insgesamt 389 Plätze umfassen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt – in Teilzeit von 15 bis 35 Std/Wo und als geringfügig angestellt - examinierte Alten- und Krankenpflegekräfte sowie Assistenzpersonal und Pflegehelfer.
Kommen Sie in unser Team!
Wir stimmen Ihre Dienstzeit auf Ihre Work-Life-Balance ab!
Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören neben grundpflegerischen Aufgaben je nach Qualifikation auch die Durchführung der Behandlungspflege und die Informationserfassung und Maßnahmenplanung für die Bewohner nach dem Strukturmodell.
Ihr Profil:
- Im besten Fall haben Sie eine anerkannte Ausbildung im Bereich der Pflege
- Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
- Wertschätzende Kommunikation, Empathie
- Sie sind teamfähig, verlässlich und übernehmen gerne Verantwortung
Sie erwartet:
- Ein sicherer Arbeitsplatz
- Ggf. ein sofortiger unbefristeter Dienstvertrag
- Eine umfassende Einarbeitung
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Verlässliche, individuelle Dienstplanung
- Tarifliche Bezahlung und alle sonstigen Tarifleistungen gem. TVöD
Sie möchten uns kennenlernen? Dann nutzen Sie unser Onlineportal oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an
ASO Alteneinrichtungen der Stadt Oberhausen
Geschäftsführung
Elly-Heuss-Knapp-Straße 3
46145 Oberhausen
Für Informationen stehen Ihnen gerne unsere Pflegedienstleitungen Frau Agata Pluta und Herr Carsten Thiedemann unter der Telefonnummer